aniversário lei

A dispensa de serviço no seu dia de aniversário, sem perda de remuneração não é obrigatória por lei (não consta no Código de Trabalho). No entanto, o SITESE negoceia anualmente dezenas de IRCTs (Instrumentos de Regulamentação Coletiva de Trabalho) a dispensa do serviço no seu dia de aniversário, sem perda de remuneração. Já verificou se é o seu caso? SINDICALIZE-SE AGORA Caso exista previsão em IRCT, o trabalhador tem a possibilidade de poder descansar no dia de anos sem perda de retribuição.